Naar cookie instellingen Hoofdinhoud Hoofdnavigatie

Lerarenopleider Geschiedenis

  • 32 - 40 uur per week
  • Zwolle
  • min € 4.632,- / max € 6.677,-
Banner image
  1. Home(opent in nieuw tabblad) /
  2. Lerarenopleider Geschiedenis

Solliciteren kan t/m 19 augustus 2026

Delen via:

Introductie

Ben jij die bevlogen onderwijsprofessional die de nieuwe generatie docenten op gaat leiden? Heb jij expertise op het gebied van geschiedenisonderwijs en ervaring in het voortgezet onderwijs als docent geschiedenis? Zoek jij een werkomgeving waar jij jezelf kan blijven ontwikkelen? En ben je per 1 augustus 2026 beschikbaar?  Dan zoeken wij jou! Solliciteer en sluit je aan bij Windesheim.

Aan deze baan geef jij invulling

Aan deze baan geef jij invulling

Als lerarenopleider ontwikkel en verzorg je het onderwijs en begeleid je studenten voor tweedegraads lerarenopleidingen, in het bijzonder voor de opleiding geschiedenis. In de lessen die je verzorgt weet je geschiedenis en didactiek te verbinden, waardoor je een rolmodel bent voor onze studenten. Je leidt de toekomstige collega’s zowel theoretisch als praktisch op. Verder werk je nauw samen met partnerscholen en werkplekbegeleiders met als doel onze studenten zo optimaal mogelijk te begeleiden. Daarnaast werk je mee aan de transitie van de lerarenopleiding, van een klassikaal, modulair curriculum, naar een meer persoonlijk en geïntegreerd curriculum. 

Welkom bij Windesheim

Welkom bij Windesheim

Een hogeschool waar iedereen zich gewaardeerd én thuis mag voelen. Gelijke kansen staan centraal en onze kracht ligt in samenwerking. We dragen bij aan een inclusieve en duurzame samenleving door relevant onderzoek en het opleiden van nieuwe professionals. Met persoonlijke leerroutes en actuele opleidingen bouwen we samen aan de toekomst.
Onze campus in Zwolle is een energieke gemeenschap met alle voorzieningen: van een campuswinkel en restaurants tot sportschool en zwembad. Dit alles op een steenworp van het bruisende stadscentrum.

De tweedegraads lerarenopleidingen hebben zo’n 150 medewerkers. De collega’s zijn onderverdeeld in verschillende teams. Het team geschiedenis bestaat uit 8 gemotiveerde en bekwame collega’s die samenwerken aan een vakspecifiek curriculum met aandacht voor historisch redeneren, wereldgeschiedenis en bestaansgerichte thema’s. Zij zijn ook actief in diverse partnerscholen, projecten en samenwerkingsverbanden, zowel binnen als buiten Windesheim. 

Jouw bijdrage

Jouw bijdrage

  • Je bent in het bezit van een eerstegraads lesbevoegdheid geschiedenis of een tweedegraads lesbevoegdheid geschiedenis en een Master.
  • Je hebt ervaring met lesgeven in het voortgezet onderwijs of het middelbaarberoepsonderwijs, bij voorkeur in het tweedegraadsgebied.  
  • Je hebt kwaliteiten op het gebied van (vak)didactiek en pedagogiek, en hebt daar een onderbouwde visie op.
  • Je bent je op de hoogte van actuele ontwikkelingen op het gebied van geschiedenisonderwijs
  • Je hebt je het vermogen om studenten te stimuleren en te begeleiden in hun ontwikkeling
  • Je hebt je een flexibele en studentgerichte instelling, neemt initiatieven en kunt omgaan met piekbelasting.
  • Je bent bereid om af en toe ’s avonds te werken. 
  • Je bent bereid om een bijdrage te leveren aan het onderwijs van andere afdelingen van de lerarenopleidingen, zoals de pabo. 
Jouw vooruitzicht

Jouw vooruitzicht

Je gaat aan de slag in een stimulerende omgeving waarin we je aanmoedigen kansen te benutten. En waarin jij jezelf mag en kunt zijn. Als lerarenopleider kun jij voor 32 tot 40 uur per week impact maken op mensen, het onderwijswerkveld, de maatschappij en daarmee op de toekomst. Daarnaast mag je (op basis van 40 uur per week) rekenen op:

  • een bruto maandsalaris tussen € 4.632,- en € 6677,- (schaal 11 cao hbo) 
  • een arbeidsovereenkomst voor 12 maanden
  • 428 verlofuren per jaar bij een dienstverband van 40 uur per week (53,5 dagen inclusief feestdagen)
  • 8% vakantiegeld
  • 8,3% eindejaarsuitkering
  • een flexibele reiskostenregeling, helemaal afgestemd op jouw wijze van vervoer.
  • volop ontwikkelingsmogelijkheden via ons eigen interne opleidingsinstituut en GoodHabitz
  • vers fruit op je werkplek en gratis sportfaciliteiten
  • een jaarlijkse vergoeding voor vakliteratuur en een gratis museumjaarkaart
  • thuismogelijkheden en een laptop.

Hier lees je meer over Windesheim als werkgever en onze arbeidsvoorwaarden. 

Ben je op dit moment werkzaam in het onderwijs en kijk je graag verder binnen je huidige dienstverband? Ook dan komen we graag met je in gesprek. Detachering vanuit jouw huidige werkgever behoort tot de mogelijkheden. Heb je interesse in een deel van de aanstelling? Ook dan vragen we je te solliciteren zodat we samen kunnen kijken of en op welke wijze we je kunnen inzetten.

Solliciteer en sluit je aan bij Windesheim

Ben jij een enthousiaste lerarenopleider en wil je jouw passie en talent inzetten binnen onze lerarenopleiding? Solliciteer dan uiterlijk op 19 augustus 2026 met een motivatie en je cv. 

Beantwoord in je motivatie in ieder geval onderstaande vragen. Dat helpt ons bij het zo objectief mogelijk werven en selecteren:

  • Wat trekt je aan in deze functie en waarom zou je graag op Windesheim willen werken?
  • Welke visie op (vak)didactiek en pedagogiek wil jij studenten meegeven?
  • Hoe gaan we deze visie concreet in jouw praktijk herkennen? 
  • Met welke relevante ervaring versterk je ons team en waarin kan jouw meerwaarde zichtbaar gaan worden? 
  • Hoe kijk je naar de voorgestelde veranderingen in de kerndoelen en het examenprogramma geschiedenis in het voortgezet onderwijs?

Wat kun je verwachten

  • Op 20 augustus 2026 krijg je een reactie. 
  • De sollicitatiegesprekken vinden plaats op de campus in Zwolle op maandag 24 augustus 2026 
  • Gedurende de zomervakantie zijn we verminderd bereikbaar. In de week van 6 – 10 juli is Robert Boonstra bereikbaar via re.boonstra@windesheim.nl(opent in nieuw tabblad) of via 088 469 6072.
  • Vanaf maandag 17 augustus is Amieke voor inhoudelijke vragen weer bereikbaar. Krijg je haar niet direct aan de lijn? Stuur dan een mail met een terugbelverzoek.
  • De vacature wordt zowel intern als extern gepubliceerd waarbij geschikte interne kandidaten voorrang hebben op externe kandidaten.

Solliciteren kan t/m 19 augustus 2026

Contact

Inhoudelijke vragen over de functie?

Stel ze aan Amieke Bouma
Contactpersoon

Vragen over de sollicitatieprocedure?

Stel ze aan Erik Van den Berg
Recruiter