Veelgestelde vragen

Wat je verdient, hangt af van de functie en je ervaring. De meeste docenten vallen in salarisschaal 11 of 12. Ook schaal 13 komt voor bij docentfuncties. Schaal 12 en 13 komen voor bij docenten met leidinggevende en coördinerende taken.
De bijbehorende bedragen staan in de cao-hbo 2022-2023(opent in nieuw tabblad) op bladzijde 100.

Dat kan zeker! Zo’n combinatie zorgt ervoor dat je je onderwijs kunt verrijken met actuele ervaringen uit de beroepspraktijk. Daarmee bereiden we studenten goed voor op situaties die ze op hun toekomstige werkplek tegen komen.

Ja, dat heeft onze sterke voorkeur. Een belangrijke reden hiervoor is dat je studenten begeleidt tijdens praktijkgericht onderzoek. Je hebt daarvoor kennis nodig van onderzoeksmethoden. Dat geldt ook wanneer je samenwerkt met kenniscentra en lectoren. Of als je andere activiteiten uitvoert op het gebied van praktijkgericht onderzoek.

Voor de meeste docentfuncties is dit niet nodig. We vinden het belangrijk dat je competenties aansluiten en dat je werkervaring hebt in het vakgebied waar de docentvacature over gaat.

Als je wordt aangenomen, ben je wel verplicht om in het eerste jaar van je aanstelling de opleiding ‘Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid’ (BDB) te starten. Deze opleiding kun je volgen bij de Corporate Academy (CA) van Windesheim. De CA is de afdeling die intern scholing verzorgt voor medewerkers.

In de cao is bepaald, dat je de opleiding onder werktijd mag volgen (artikel O-4 van de cao-hbo 2018-2020). Deze opleiding bestaat uit 3 modules (Onderwijs Uitvoeren, Onderwijs Ontwerpen en de BasisKwalificatie Examinering) en vraagt om een investering van gemiddeld 190 studiebelastingsuren.

Voor een baan als docent voor een lerarenopleiding is het vaak wél noodzakelijk dat je al over een onderwijsbevoegdheid beschikt. Dat zetten we dan ook duidelijk in de vacature.

Als je een volledige aanstelling hebt, namelijk 1 fte, kun je kiezen uit drie opties: 36, 38 of 40 uur per week. Werk je 36 uur per week, dan bouw je 219 vakantie-uren op. Werk je wekelijks 38 of 40 uur, dan bouw je naar rato ter compensatie extra vakantie-uren op (artikel J2 en J4 van de cao-hbo 2018-2020).

Meekijken in een les is bij sommige vacatures mogelijk als onderdeel van de sollicitatieprocedure. Daarnaast doet Windesheim jaarlijks mee met ‘Jouw Uitwisseling(opent in nieuw tabblad)’. Als jouw huidige werkgever ook deelneemt, kun je op die manier een dag(deel) meelopen met een van onze collega’s. Bijvoorbeeld tijdens een college.

Jazeker. Lees meer over het geven van een gastcollege bij Windesheim. 
Bij sommige vacatures vragen we je, als onderdeel van de sollicitatieprocedure, om een gastcollege te geven. Dit vermelden we dan duidelijk in de vacaturetekst.

Op de homepage kun je via het centrale zoekveld snel naar alle vacatures zoeken. Het is de moeite waard om ook synoniemen te gebruiken voor de baan die je zoekt. 

Op de overzichtspagina kun je nagaan of er bij Windesheim vacatures zijn die aansluiten bij je interesses, door het toepassen van filters. Ook kun je  binnen de vacatures nog zoeken op een trefwoord.

In de e-mails die je hierover ontvangt, staat onderaan een link waarmee je je kunt afmelden.

Om de job alert te wijzigen, moet je je eerst afmelden en daarna opnieuw aanmelden. Daarbij kies je dan bijvoorbeeld een andere functiegroep.

Via LinkedIn(opent in nieuw tabblad), Instagram (Almere (opent in nieuw tabblad)en Zwolle(opent in nieuw tabblad)), Facebook (Almere (opent in nieuw tabblad)en Zwolle(opent in nieuw tabblad)) en Twitter(opent in nieuw tabblad).

We moedigen je aan om te solliciteren op een van de vacatures die we open hebben staan. Die vind je in het vacatureoverzicht.

Als daar nu niets passends tussen staat, kun je een job alert(opent in nieuw tabblad) aanmaken. Zo zorg je dat je op de hoogte blijft van de nieuwste vacatures bij Windesheim. Een gerichte sollicitatie vergroot immers je kans op het vinden van een goede match.

Binnen twee weken na de sluitingsdatum van de vacature laten we je weten of we je graag willen ontmoeten tijdens een sollicitatiegesprek.

Dan kun je hierop alleen solliciteren als je al in dienst bent bij Windesheim.