Test Automation Lead (53 vakantiedagen)
Solliciteren kan t/m 31 oktober 2025
IT + Impact + 53 vakantiedagen = jouw nieuwe baan bij Windesheim! Perfect voor mensen met bijvoorbeeld kleine kinderen of die houden van reizen.
Wat je gaat doen?
- Je bouwt slimme, schaalbare testoplossingen in de cloud
- Je tilt onze ketentesten, performance tests en CI/CD naar een hoger niveau
- Je werkt met tools als Postman, ReqnRoll (SpecFlow), K6 en Grafana
- Je deelt je visie, denkt mee over kwaliteit en maakt ons test-DNA sterker
De realiteit
Je werkt aan échte impact: systemen die duizenden studenten helpen hun toekomst vorm te geven. In een team dat begrijpt dat kwaliteit tijd kost, en dat de beste automation engineers ook gewoon mensen zijn 😊.
Campus Zwolle = energieke omgeving met restaurants, sportschool, zwembad. Net buiten het centrum, makkelijk bereikbaar.
Wat je meebrengt
Must-haves:
- Uitgebreide kennis van test automation
- Sterke kennis API testen
- Vloeiend Nederlands (spreken en schrijven)
- Communicatieve skills + enthousiasme
- HBO diploma
Nice-to-haves:
- C#/.NET + BDD kennis
- Performance test ervaring
- CI/CD ervaring
- Azure Functions kennis
Wat krijg je er voor terug?
Work-life balance die werkt:
- 53,5 vakantiedagen (inclusief feestdagen)
- Hybride werken (thuis + campus Zwolle)
- 32-40 uur per week, jij bepaalt
- 45 Duurzame Inzetbaarheidsuren (voor een betere werk/privé balans)
- Gratis sporten op de Campus
Het financiële plaatje:
- €3.609 - €5.377 bruto/maand (schaal 10 cao hbo)
- 8% vakantiegeld + 8,3% eindejaar
- Flexibele reiskostenregeling (OV volledig vergoed) + fietsplan
- Jaarlijkse vakliteratuurvergoeding
Persoonlijke ontwikkeling:
- Eigen opleidingsinstituut + GoodHabitz
- Test events bezoeken
- Budget voor certificeringen
- Mentoring en kennisdeling
- Gratis museumjaarkaart
Next steps
Stuur je CV + een korte motivatie
Gesprekken worden in overleg ingepland
Referentiecheck kan onderdeel zijn van de procedure
Hogeschool Windesheim • Inclusief • Duurzaam • 27.000 studenten • Top-rated volgens Keuzegids HBO
Heb je belangstelling voor deze functie? Rick Overmars, teamleider, geeft je graag antwoord op functie inhoudelijke vragen. Hij is bereikbaar via r.a.h.overmars@windesheim.nl(opent in nieuw tabblad) of 06 462 486 79.
Johanna Hutte, adviseur recruitment, geeft je graag antwoord op overige, procedurele vragen. Ze is bereikbaar via: 088 469 72 19 of j.hutte@windesheim.nl(opent in nieuw tabblad). I.v.m. de zomervakantie zijn wij gesloten tot en met 24 augustus.
Solliciteren kan t/m 31 oktober 2025
Inhoudelijke vragen over de functie?
Stel ze aan Rick Overmars
Contactpersoon
Vragen over de sollicitatieprocedure?
Stel ze aan Johanna Hutte
Recruiter