Veelgestelde vragen

Klik hier(opent in nieuw tabblad) voor meer informatie over Windesheim, onze missie en onze ambities. 

Onderwijs en praktijkgericht onderzoek, dat is wat we doen. We hebben onze opleidingen geclusterd in domeinen (Techniek, Bewegen en Educatie, Gezondheid en Welzijn, Business, Media en Recht en Flevoland) en onderzoek doen we vanuit verschillende kenniscentra(opent in nieuw tabblad). Onze medewerkers van de dienst Strategie en Support en de dienst Bedrijfsvoering zorgen ervoor dat we kunnen doen waar we goed in zijn.

Kijk hier(opent in nieuw tabblad) voor een compleet overzicht van alle opleidingen bij Windesheim!

Klik op onderstaande link voor een volledig overzicht van alle openstaande vacatures bij Windesheim. Hopelijk zit er een passende functie voor je bij, zo niet? Maak een jobalert(opent in nieuw tabblad) aan, dan houden wij je op de hoogte van de nieuwste vacatures.

Vacatureoverzicht

De kwalificaties worden in de vacatureteksten benoemd onder het kopje ‘Jouw bijdrage’. Voor de meeste docentfuncties is een Mastergraad de enige startkwalificatie. We vinden het vaak wel belangrijk dat je competenties aansluiten en dat je werkervaring hebt in het vakgebied waar de docentvacature over gaat.

Word je aangenomen voor een docentfunctie, dan ga je in het eerste jaar van je aanstelling de opleiding ‘Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid’ (BDB) starten.

In de cao hbo is bepaald dat je de opleiding onder werktijd mag volgen (artikel O-4 van de cao-hbo 2018-2020). Deze opleiding bestaat uit 3 modules (Onderwijs Uitvoeren, Onderwijs Ontwerpen en de Basis Kwalificatie Examinering) en vraagt om een investering van gemiddeld 190 studiebelastingsuren.

Solliciteer je voor een baan als docent voor een lerarenopleiding, dan is het vaak wél noodzakelijk dat je al over een onderwijsbevoegdheid beschikt. Dit zal dan ook in de vacaturetekst vermeld staan.

In elke vacature staat vermeld tot wanneer je kunt solliciteren. Soms staat een vacature langere tijd open en sluiten we de vacature pas wanneer we de juiste kandidaat hebben gevonden. Als dit het geval is staat het ook in de tekst vermeld. 

Onder aan de vacaturetekst vind je de knop ’Solliciteer direct’. Via deze knop kom je op het sollicitatieformulier waar jij je basisgegevens, motivatie en cv kunt achterlaten.

Onze arbeidsvoorwaarden volgen de cao hbo en die vullen we aan met extra’s vanuit Windesheim. Kijk hier voor een compleet overzicht. 

Bij ons werk je in een stimulerende omgeving waarin we je aanmoedigen kansen te benutten. Je krijgt alle ruimte om je op professioneel en persoonlijk vlakt te ontwikkelen. Door de veelzijdigheid aan functies binnen onze hogeschool kun je doorgroeien o van functie switchen. 

De werk-privébalans vinden we belangrijk. Daarom zijn afspraken op maat over werkdagen, werktijden én het aantal uren per week mogelijk. Daarbij bieden we specifieke verlofregelingen. Voor een compleet overzicht verwijzen we je door naar onze: arbeidsvoorwaarden. 

Via de sollicitatiebutton bij een vacature kun je solliciteren middels je motivatiebrief en cv.

Binnen twee weken na de sluitingsdatum van de vacature laten we je weten of we je graag willen ontmoeten tijdens een sollicitatiegesprek.

Een opdracht, assessment, proefcollege en/of referentiecheck kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Indien dit het geval is, wordt dit vermeld in de vacaturetekst.

Op Windesheim kun je rekenen, we staan klaar voor elkaar. We creëren samen een stimulerende werkomgeving waarin je wordt aangemoedigd kansen te benutten en waarin jij jezelf mag en kunt zijn.

Bij ons werk je in een stimulerende omgeving waarin we je aanmoedigen kansen te benutten en initiatief te nemen. Wij omarmen vernieuwing en staan open voor innovatieve ideeën.

Windesheim draagt bij aan een inclusieve en duurzame samenleving, waarin ieder individu op basis van eigen vermogen gelijke rechten en kansen heeft en ervaart om actief mee te doen. Een samenleving gebaseerd op waarden als gelijkheid, solidariteit, menselijke waardigheid, rechtvaardigheid en de omarming van diversiteit. Die waarden spelen een belangrijke rol in ons onderwijs en zijn richtinggevend voor ons onderzoek, onze organisatiecultuur en ons personeelsbeleid.

Vragen over werken bij Windesheim? Stel ze aan onze collega's van team recruitment. We zijn er op werkdagen tussen 9.00 - 17.00 uur.

Telefoon: 088-4698220.
E-mail: recruitment@windesheim.nl(opent in nieuw tabblad)

We moedigen je aan om te solliciteren op één van de vacatures die we open hebben staan. Die vind je in het vacatureoverzicht.

Helaas is het vanwege beperkte tijd en het aantal open sollicitaties niet mogelijk om iedereen persoonlijk uit te nodigen voor een sollicitatiegesprek op onze locatie. Om je echter toch een inzicht te bieden in onze organisatie, nodigen we je vriendelijk uit om onze filmpjes over de campus Zwolle en Almere te bekijken.