Naar cookie instellingen Hoofdinhoud Hoofdnavigatie

Teamleider opleiding Commerciële Economie

  • Domein Business, Media en Recht
  • 32 - 40 uur per week
  • Zwolle
  • min € 4.445,- / max € 5.717,-

Solliciteren kan t/m 7 november 2021

Home(opent in nieuw tabblad) / Teamleider opleiding Commerciële Economie

Delen via:

Introductie
Houd jij wel van een uitdaging? Draag jij graag bij aan de organisatie van toekomstbehendig onderwijs en de transitie naar flexibel onderwijs? Als teamleider bouw jij vanuit een LEAN-gedachte en met oog voor de menselijke maat samen met collega’s aan een stevig fundament. Zodat we flexibel en wendbaar kunnen opereren. Iets voor jou? Dan maken we graag kennis!
 
Jouw werk

Jouw werk

De snelle groei van de opleiding maakt dat we ons moeten herbezinnen op de organisatie. Hierbij zijn slimmer organiseren met oog voor de mens en de principes van samen werken, samen leren van belang. Met jouw kennis en ervaring lever je daar een grote bijdrage aan. Je geeft samen met de opleidingsmanager leiding aan een team van zo’n 45 docenten van de opleiding Commerciële Economie(opent in nieuw tabblad) (CE). ‘Running the business’ in het licht van de toekomstvisie op onderwijs en organisatie is jouw belangrijkste taak: persoonlijk, uitdagend en flexibel onderwijs voor studenten door een team dat werkt volgens de principes van samensturing. De eerste stappen zijn daarin gezet, maar we hebben nog een weg te gaan, waarbij extra support van een sterke teamleider zeer gewenst is. Daarbij is het van belang dat je een stevige tandem vormt met de opleidingsmanager.

De opleiding is op dit moment georganiseerd in semesterteams van wisselende samenstelling. Samen nemen zij de verantwoordelijkheid voor het ontwerp en de uitvoering van het onderwijs. Samen met de opleidingsmanager begeleid jij de ontwikkeling van het team en de verdere professionalisering. In die professionalisering zijn meedenken, adviseren en experimenteren belangrijke kernwoorden. Je geeft vertrouwen, ruimte en spreekt aan waar nodig. Jouw focus ligt op de interne organisatie. En hierbij is het mogelijk om jouw rol als teamleider eventueel te combineren met onderwijsactiviteiten.

Als teamleider heb je visie en stuur je op het behalen van gemaakte resultaatafspraken. Je investeert actief in de verbinding met de semesterteams en de afdeling bedrijfsvoering en stuurt erop dat de bedrijfsvoering aan de voorkant betrokken wordt. Als stevige en kundige gesprekspartner denk je vanuit een helicopterview mee over hoe onze studenten en docenten op de juiste manier gefaciliteerd kunnen worden.  

Binnen de opleiding wordt enorm hard gewerkt en wordt er veel van iedereen verwacht, mede door de groei en de uitdagende ontwikkelagenda. Aan jou de taak om te zorgen dat de werkdruk in het team niet te hoog wordt. Dit doe je enerzijds door het slimmer organiseren van de werkzaamheden (vanuit een LEAN-optiek) en anderzijds door aandacht te hebben voor de mensen in het team.
 
Jouw team

Jouw team

Als teamlid van CE-Zwolle ben je betrokken bij studenten en je collega’s en kun je een plezierige en innovatieve leer- en werkomgeving creëren waarin studenten en docenten zich optimaal kunnen ontwikkelen. Je maakt deel uit van een gedreven team met een mix van ervaren en relatief nieuwe mensen, waarin zo’n 45 collega’s van diverse leeftijden en met diverse achtergronden vertegenwoordigd zijn. Binnen het team heerst een ambitieuze en informele sfeer. Er wordt met plezier hard gewerkt. Samen houden we de opleiding actueel, onderhouden we onze contacten met het bedrijfsleven, andere opleidingen binnen en buiten Windesheim én werken we aan een goede relatie met onze studenten. 
 
Wat neem je mee?

Wat neem je mee?

Jij bent een ervaren leidinggevende met een faciliterende stijl van leidinggeven. Je bent manager (zorgen dat het loopt en dat het steeds een beetje beter wordt), leider (zorgen voor richting en creëren van draagvlak) en coach (gericht op de ontwikkeling van de teams en individuele medewerkers). Verder
  • beschik je over een afgeronde master-opleiding op het gebied van marketing, sales, of bedrijfskunde;
  • heb je ruime ervaring met leidinggeven aan een vergelijkbaar team van hoogopgeleide professionals;
  • heb je ervaring en/of affiniteit met het (hoger) onderwijs;
  • weet je hoe je werkmethodes zoals Agile, Lean of Six Sigma in moet zetten;
  • heb je bij voorkeur aantoonbare ervaring met organisatieontwikkelingsvraagstukken (sterke pré);
  • ben je sterk in het vanuit een menselijke benadering resultaten boeken samen met het team;
  • ben je kordaat, zelfstandig, initiatiefrijk, flexibel en gedreven en heb je gevoel voor humor.
Ons aanbod

Ons aanbod

Wij zijn Windesheim! Een hogeschool waarin iedereen zich welkom, gewaardeerd én thuis mag voelen. Gelijke kansen staan bij ons centraal en naast een diverse studentenpopulatie streven we naar een grote diversiteit aan medewerkers. Als hogeschool staan we midden in de samenleving. Daarom hechten wij veel waarde aan het optimaal benutten van verschillende perspectieven en achtergronden van onze medewerkers. Zo vinden we nog meer aansluiting bij onze studenten en de veranderende wereld om ons heen. Geloof jij, net als wij, dat we als hogeschool een plek zijn waar ruimte is voor meedoen, meepraten en meebeslissen? Dan past Windesheim bij jou!

Bij Windesheim(opent in nieuw tabblad) zit je goed als het gaat om persoonlijke ontwikkeling, teamontwikkeling, arbeidsvoorwaarden en regelingen, zoals een eindejaarsuitkering, 53 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband, volledige reiskostenvergoeding voor de trein of bus, een verlofregeling en gratis sporten(opent in nieuw tabblad).

Wij bieden deze functie aan vanaf 1 januari voor 32-40 uur per week. Het betreft een tijdelijke rol (in dienstverband) van minimaal één jaar, met eventueel een mogelijkheid tot verlenging van een jaar (afhankelijk van waar het team op dat moment staat en wat er nodig is). De functie valt onder de standaard functiekarakteristiek van hogeschooldocent B. Afhankelijk van jouw opleiding en relevante werkervaring bedraagt het bruto maandsalaris bij een fulltime dienstverband tussen de € 4.445,- en € 5.717,- (conform schaal 12 van de  cao hbo(opent in nieuw tabblad)).

Meer weten? Hier lees je meer over Windesheim als werkgever en over onze arbeidsvoorwaarden. Of neem alvast een kijkje op onze campus in Zwolle.

Goed om te weten
  • Deze vacature staat intern en extern gepubliceerd. Interne kandidaten hebben een voorrangspositie.
  • Tijdens de herfstvakantie (18 t/m 22 oktober) zijn wij telefonisch minder goed bereikbaar.
  • Je kunt solliciteren tot en met zondag 7 november.
  • Ben je door de selectie gekomen? Dan verwelkomen we je graag op vrijdag 12 november op Windesheim.
  • Zijn we beide enthousiast? Dan vindt de tweede ronde plaats op woensdag 17 november.

Ben jij onze nieuwe collega?

We zijn nieuwsgierig naar jou! Daarom leren we je graag een beetje beter kennen. We zouden het fijn vinden als je je motivatie voor deze positie aan de hand van de volgende vragen wilt toevoegen aan je sollicitatie:

  1. Welke relevante opleidingen en trainingen heb je afgerond die interessant zijn voor deze functie?
  2. Wat is jouw visie op leiderschap en wat kenmerkt jouw stijl als leidinggevende?
  3. Wat spreekt je aan in werken in het hoger onderwijs en specifiek bij Windesheim?
  4. Wat is jouw ervaring met organisatieontwikkelingsvraagstukken en werkmethodieken als Agile, Lean of Six Sigma?
Contact

Inhoudelijke vragen over de functie?

Stel ze aan Babette de Weerd
Contactpersoon

Vragen over de sollicitatieprocedure?

Stel ze aan Tristan Nijboer
Recruiter

Zie je in deze advertentie aanleiding tot acquisitie? Dan moeten we je helaas teleurstellen.

Je ontwikkelmogelijkheden bij Windesheim

Je krijgt van ons alle ruimte om je op professioneel en persoonlijk vlak te ontwikkelen. Door de veelzijdigheid aan functies binnen onze hogeschool kun je doorgroeien of juist een keer van functie switchen. Je kunt hierbij gebruik maken van:

Interne opleidingen

Het aanbod van de Corporate Academy, ons eigen interne opleidingsinstituut

Online trainingen

De online trainingen van Good Habitz

Andere scholing

Een andere opleiding - in overleg met je leidinggevende - passend bij jouw functie

Na je sollicitatie

Wat gebeurt er na je sollicitatie?

1. Uitnodiging voor gesprek

Sollicitatieformulier ingevuld en verzonden? We laten je binnen twee weken na de sluitingsdatum van onze vacature weten of we je graag willen ontmoeten tijdens een sollicitatiegesprek. 

2. Kennismaking

Houd alvast de volgende datum vrij in je agenda: vrijdagochtend 12 november. Dan hebben we de eerste ronde gesprekken gepland bij ons op de campus.

3. Aanbod contract

Zijn zowel jij als wij enthousiast? Dan doen we je na een eventueel tweede gesprek op 17 november graag zo snel mogelijk een aanbod voor een contract.  

Solliciteren kan t/m 7 november 2021

Cookie instellingen

Windesheim maakt gebruik van functionele en analytische cookies om het gebruik van de website te optimaliseren. Daarnaast maken we gebruik van cookies voor marketingdoeleinden. Hiermee kunnen we je gedrag volgen op verschillende websites. Indien je op 'accepteer alle cookies' klikt, geef je hiervoor toestemming. Lees ons cookiestatement voor meer informatie.


Stel je persoonlijke voorkeuren in