Naar cookie instellingen Hoofdinhoud Hoofdnavigatie

Senior onderzoeker Lectoraat Gezonde Samenleving

  • Domein Gezondheid en Welzijn
  • 24 - 32 uur per week
  • Zwolle
  • min € 4.445,- / max € 5.717,-
Home / Senior onderzoeker Lectoraat Gezonde Samenleving
Aan jou de opdracht om praktijkgericht onderzoek dichterbij al onze partners en stakeholders te brengen — of dat nu inwoners, studenten, bedrijven of professionals zijn. Zie jij het voor je? Word senior onderzoeker bij het Lectoraat Gezonde Samenleving en draag bij aan een samenleving waarin iedereen gelijke kansen heeft.
 

Jouw werk

Onze manier van onderzoeken is multidisciplinair, laagdrempelig en samen met de regio. Jij initieert, formuleert en voert praktijkgericht onderzoek uit, samen met de lector. Je werft nieuwe onderzoeksprojecten, en je draagt bij aan de uitvoering hiervan in verbinding met  de doelgroep, het werkveld en de opleidingen van Windesheim (in het bijzonder het domein Gezondheid en Welzijn). Samen met de (associate) lector(en) en (docent)onderzoekers van het lectoraat werk je inhoudelijk aan de verdere ontwikkeling van programmalijnen in het onderzoek. De volgende thema’s staan hierbij centraal: onderwijsongelijkheid, laaggeletterdheid, gezondheidsachterstanden, armoede en de regio. Je werkt aan actuele maatschappelijke vraagstukken in het sociaal domein in relatie tot gelijke kansen op een gezonde fysieke en sociale leefomgeving. Preventie en het doorbreken van de intergenerationele overdracht van sociale ongelijkheid heeft hierin een centrale rol.  Door middel van publicaties, concrete producten, presentaties en workshops druk jij een stevige stempel op de kennisdeling in relevante netwerken en samenwerkingsverbanden. Je werkgebied is de regio Oost-Nederland.
 

Jouw team

Een samenleving waarbij iedereen gelijke kansen heeft als het gaat om een gezonde fysieke en sociale leefomgeving. Dat is waar we ons voor inzetten bij het lectoraat Gezonde Samenleving. Samen met jouw collega’s richten we ons op het verkleinen van sociaaleconomische verschillen in gezondheid en welzijn door ons te richten op de oorzaken, en juist gezinnen en individuen in een lagere sociaaleconomische positie te ondersteunen bij het krijgen en pakken van kansen. Door de intergenerationele overdracht van sociale ongelijkheid als overkoepelend thema te hanteren, dragen we bij aan preventie. Met praktijkgericht onderzoek en door het verspreiden van kennis draagt het lectoraat Gezonde Samenleving bij aan het verkleinen van sociaaleconomische verschillen in een gezonde fysieke en sociale leefomgeving op individueel- en gezinsniveau, maar ook op wijk- en maatschappelijk niveau. Als team sparren we regelmatig over elkaars onderzoek, denken graag met elkaar mee en inspireren elkaar. Ons team is multidisciplinair en bestaat uit diverse specialismes.

Wat neem je mee?

Ga jij graag op ontdekkingstocht buiten de gebaande onderzoekspaden? Jij hebt een enorme drive, straalt ondernemerschap uit en werkt graag samen met mensen.  Wat je nog verder in huis hebt?
  • Je hebt minimaal een afgeronde masteropleiding, een afgeronde promotie op het gebied van sociale wetenschappen is een pre.
  • Je hebt aantoonbare ervaring met het formuleren, opzetten en uitvoeren van prakijkgericht onderzoek.
  • Je bent werkzaam in of in nauwe relatie met het sociale domein en hebt meerdere jaren  actuele praktijk- en ervaringskennis.
  • Je bent bent iemand die in empirisch sociaal-wetenschappelijk onderzoek methodisch breed en creatief is, het initieren en uitvoeren van actieonderzoek behoort tot je vaardigheden.
  • Je hebt actuele kennis en ervaring op het terrein van sociale ongelijkheid, met bijvoorbeeld een expertise op het gebied van onderwijsongelijkheid, laaggeletterdheid, gezondheidsachterstanden of armoede.
  • Je bent een verbinder en beschikt over een actueel en relevant netwerk in het sociaal domein regio Oost-Nederland en kunt makkelijk schakelen tussen diverse doelgroepen.
  • Je hebt een track record op het organiseren van financiering, opzetten van projecten en publicaties en presentaties voor wetenschappelijk en professioneel publiek.

Ons aanbod

Hogeschool Windesheim biedt iedereen die het in z’n mars heeft, de kans om hoger onderwijs te volgen. Dat doen we in samenspraak met bedrijven en instellingen uit de regio’s rond Zwolle en Flevoland. We bieden jongeren en professionals een eigen leerroute zodat je je ontwikkelt op het (vak)gebied dat bij je past. We hebben oog voor elkaar en zijn betrokken bij de samenleving. Wij durven te vernieuwen en het bestaande ter discussie te stellen. Samen zijn we nieuwsgierig hoe het beter kan. Wij delen onze kennis en zijn gericht op samenwerken.

Met ruim 25.000 studenten en cursisten en 2.000 medewerkers in de vestigingsplaatsen Zwolle en Almere zijn we een van de grotere hbo-instellingen in Nederland. Windesheim behoort volgens de Keuzegids HBO al jaren tot één van de beste hogescholen van Nederland en daar mogen we trots op zijn. De studenttevredenheid en medewerkerstevredenheid is hoog.

Bij Windesheim zit je goed als het gaat om persoonlijke ontwikkeling, teamontwikkeling en arbeidsvoorwaarden en regelingen, zoals een eindejaarsuitkering, 53 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband, volledige reiskostenvergoeding voor de trein of bus, een verlofregeling en gratis sporten.

Wij bieden een uitdagende functie voor 24 tot 32 uur per week. De functie valt onder de standaard functiekarakteristiek van hogeschooldocent b. Afhankelijk van jouw opleiding en relevante werkervaring bedraagt het bruto maandsalaris bij een fulltime dienstverband tussen de €4.445,- en €5.717,-  (conform schaal 12 van de cao hbo). Wij bieden een jaarcontract met kans op een verlenging.

Goed om te weten
  • Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor het in dienst treden bij Hogeschool Windesheim tevens voeren wij een referentiecheck uit.

Inhoudelijke vragen over de functie?

Stel ze aan Natascha Notten
Contactpersoon

Vragen over de sollicitatieprocedure?

Stel ze aan Charissa Verhoef
Recruiter

Zie je in deze advertentie aanleiding tot acquisitie? Dan moeten we je helaas teleurstellen.

Je ontwikkelmogelijkheden bij Windesheim

Je krijgt van ons alle ruimte om je op professioneel en persoonlijk vlak te ontwikkelen. Door de veelzijdigheid aan functies binnen onze hogeschool kun je doorgroeien of juist een keer van functie switchen. Je kunt hierbij gebruik maken van:

Interne opleidingen

Het aanbod van de Corporate Academy, ons eigen interne opleidingsinstituut

Online trainingen

De online trainingen van Good Habitz

Andere scholing

Een andere opleiding - in overleg met je leidinggevende - passend bij jouw functie

Wat gebeurt er na je sollicitatie?

1. Uitnodiging voor gesprek

Sollicitatieformulier ingevuld en verzonden? We laten je binnen twee weken na de sluitingsdatum van onze vacature weten of we je graag willen ontmoeten tijdens een sollicitatiegesprek. 

2. Kennismaking

Houd alvast de volgende datum vrij in je agenda: 30 september. Dan hebben we de eerste ronde gesprekken gepland. De gesprekken vinden plaats via Microsoft Teams.

3. Aanbod contract

Zijn zowel jij als wij enthousiast? Dan doen we je na een eventueel tweede gesprek op 6 oktober graag zo snel mogelijk een aanbod voor een contract.  

Solliciteren kan t/m 27 september 2020

Cookie instellingen

Windesheim maakt gebruik van functionele en analytische cookies om het gebruik van de website te optimaliseren. Daarnaast maken we gebruik van cookies voor marketingdoeleinden. Hiermee kunnen we je gedrag volgen op verschillende websites. Indien je op 'accepteer alle cookies' klikt, geef je hiervoor toestemming. Lees ons cookiestatement voor meer informatie.


Stel je persoonlijke voorkeuren in